岗位职责：

1.基于公司战略与市场环境，制定品牌营销战略目标，并分解为可量化的渠道、产品及区域执行指标，确保目标精准落地；
2.通过多维度数据监测，动态调整营销策略，优化资源分配与投放效果；
3.按渠道效能合理分配预算，建立费控调整机制，确保投产比最大化；
4.管理与培训营销团队，提升队伍数据思维与执行能力，同时构建有效的绩效体系；
5.跟踪行业趋势与竞品动态，快速调整营销策略，保持品牌竞争力；
6.统筹公司对外社交媒体内容策划与推广，及时优化形式，提升用户互动与转化；
7.定期与领导层进行战略衔接与调整，确保与公司年度经营目标值无偏差。 

任职要求：

1.本科及以上学历，市场营销、广告传媒、企业管理、经济学等相关专业毕业；

2.具有丰富的品牌营销工作经验，至少5年以上品牌营销管理岗位经验；

3.具备较强的领导力、市场洞察力、调研分析能力、逻辑思维能力；

4.具有良好的职业素养和团队合作精神，能够带领团队准确找到创意设计方向及营销设计概念；

5.曾在大型广告设计公司或知名企业任职者优先。

工作职责
1. 基于产品规划与客户需求，主导从概念草图到量产交付的工业设计全流程，输出适配市场定位的创新设计方案。
2. 独立完成产品外观创意设计、高精度效果图渲染、3D模型构建，并编制设计规范、材料清单等工艺文档，确保设计可落地。
3. 深度协同结构工程师解决造型与功能的冲突问题，精准掌握医疗级材料（如医用PC、硅胶）的工艺特性，实现产品功能与美学的平衡。
4. 严格按项目节点推进设计任务，主动参与研发、生产、质管跨部门评审，确保方案的技术可行性与商业价值对齐。
5. 全程跟踪生产打样与量产进度，快速响应工艺偏差问题，输出问题分析报告并提出针对性设计优化建议，保障产品质量。
6. 基于终端用户的使用场景与操作流程，策划并制作产品功能演示视频，支撑市场推广场景。

任职要求
1. 本科及以上学历，工业设计或相关专业，具备扎实的工程学与设计理论基础。
2. 拥有3年以上工业设计经验，1年以上医疗设备设计经验优先，熟悉医疗产品合规设计要求（如FDA/CE相关标准）。
3. 精通Rhino、KeyShot、SolidWorks等设计工具，能独立完成从建模到渲染的全流程输出。
4. 具备敏锐的临床需求洞察力，能从用户操作痛点中提炼设计方向，输出兼具创新性与实用性的医疗产品方案。
5. 掌握材料工艺与生产成本逻辑，能在满足设计要求的前提下优化量产可行性，平衡设计效果与制造成本。
6. 具备优秀的跨部门沟通能力与项目推动意识，能高效协调研发、生产团队，确保设计方案顺利落地。

工作职责：
1. 牵头制定公司年度/季度研发战略规划，明确核心项目里程碑节点与资源配置方案，动态监控进度偏差并输出调整策略。
2. 主导三类医疗器械项目从立项评审到量产上市的全生命周期管理，建立风险预警机制，保障产品按时合规交付。
3. 带领技术团队攻坚核心技术瓶颈，推动产品性能迭代与技术架构升级，提升产品核心竞争力。
4. 结合临床真实需求评估新产品概念与原型的技术可行性，优化功能设计，确保输出符合医疗器械法规标准。
5. 搭建研发团队绩效评估体系，合理分配任务并组织针对性技能培训，强化团队协作效率与技术纵深。
6. 统筹跨部门协同机制，打通研发与生产、质管、市场的转化链路，保障技术成果顺利落地。
7. 负责技术文档体系建设，跟踪行业前沿技术与竞品动态，协同质管部完成技术交底、专利布局及注册申报工作。

任职要求：
1. 本科及以上学历，生物医学工程、电子工程等相关专业优先。
2. 3年以上医疗器械研发经验，具备3年以上研发团队管理经验，熟悉三类医疗器械开发全流程。
3. 精通医疗器械国内法规（NMPA）及国际标准（如ISO 13485），能独立主导合规性设计与注册申报。
4. 熟练使用主流项目管理工具（如Jira、MS Project），具备制定并落地复杂研发计划的能力。
5. 具备敏锐的技术洞察力与问题解决能力，能快速响应并解决研发过程中的关键技术挑战。